Jetzt neue Wege gehen.
Und Verantwortung übernehmen.

Herzlich willkommen bei der Wüstenrot & Württembergische AG, einem Unternehmen der Wüstenrot & Württembergische-Gruppe. Mit rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir als größter unabhängiger und kundenstärkster Finanzdienstleister Baden-Württembergs für die vier Bausteine moderner Vorsorge: Absicherung, Wohneigentum, Risikoschutz und Vermögensbildung. Nutzen Sie die Chancen, die wir Ihnen als Ihr neuer Arbeitgeber bieten: an Aufgaben wachsen und dabei stets authentisch bleiben dürfen.

Leiter Steuern Finanzkonzern (m/w/d)

Kennziffer 34145

Ihre Aufgaben im Detail:
  • Übernahme der o.g. Funktion auf zweiter Führungsebene als Nachfolger des bisherigen Stelleninhabers nach einer Übergangszeit und Einarbeitung bzw. Hospitanzen im W&W Konzern
  • Disziplinarische Verantwortung und Führung eines Teams von derzeit 15, hoch qualifizierten Mitarbeitern
  • Initiierung von Steuerprojekten, Optimierung von Prozessen und Digitalisierung von Steuerfunktionen
  • Begleitung der Konzerngesellschaften im Rahmen des steuerlichen Quartalsabschluss- und Jahresabschlussprozesses und bei Betriebsprüfungen
  • Koordination der Erfüllung der steuerlichen Verpflichtungen, der Sicherstellung der Tax Compliance und der Steuergestaltungsberatung im Konzern
Das bringen Sie mit:
  • Studium und mehrjährige  Berufserfahrung mit steuerlichem Bezug, idealerweise in einer Konzernsteuerabteilung oder in einer Steuerberatungs- bzw. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Steuerberaterexamen
  • Erfolgreich absolviertes Potenzialeinschätzungsverfahren für Führungsaufgaben oder Erfahrung in einer Führungsfunktion
  • Sehr gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht und in IFRS
  • Kommunikationsstärke, Engagement und kritisches Urteilsvermögen
  • Praktische Erfahrung mit SAP, DATEV und MS-Office

Das bieten wir Ihnen:
Sie leisten vollen Einsatz in Ihrem Job und bringen sich überdurchschnittlich ein. Das erkennen wir mit Respekt, Wertschätzung und vielfältigen Angeboten an, wie Weiterentwicklung, zeitliche und örtliche Flexibilität, Gesundheitskurse sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Denn ein gutes Arbeitsklima, Ihre Gesundheit sowie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben sind uns wichtig. Hier informieren!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt über den Button "Online-Bewerbung".

Für Fragen steht Ihnen gerne Bernd Seybold
(Tel. 0711 662-721585) aus Konzernpersonal zur Verfügung.
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