Jetzt neue Wege gehen.
Und Verantwortung übernehmen.

Herzlich willkommen bei der Wüstenrot & Württembergische-Gruppe. Mit rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir als größter unabhängiger und kundenstärkster Finanzdienstleister Baden-Württembergs für die vier Bausteine moderner Vorsorge: Absicherung, Wohneigentum, Risikoschutz und Vermögensbildung. Nutzen Sie die Chancen, die wir Ihnen als Ihr neuer Arbeitgeber bieten: an Aufgaben wachsen und dabei stets authentisch bleiben dürfen.

Werkstudent (m/w/d) aufsichtsrechtliches Meldewesen Kreditinstitute-Versicherungen

Kennziffer 34860

Wir bieten eine interessante und anspruchsvolle
Stelle als Werkstudent im aufsichtsrechtlichen
Meldewesen der Wüstenrot & Württembergische AG.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden Sie erste
berufliche Erfahrungen im regulatorischen Bereich
sammeln und einen tiefen Einblick in
aufsichtsrechtliche Anforderungen von
Kreditinstituten und Versicherungen erhalten.
Ihre Projekterfahrungen werden Sie im Rahmen
der Unterstützung des
konzernweiten CRR II / CRD V Projektes vertiefen.

Ihre Aufgaben im Detail:

- Mitwirkung bei der Analyse und Implementierung von
aufsichtsrechtlichen Anforderungen an die Offenlegungs-
berichte der W&W-GruppePunktuelle

- Unterstützung bei der Erstellung von
Fachkonzepten im Rahmen des CRR II / CRD V Projektes
Unterstützungstätigkeiten im Projektmanagement
Das bringen Sie mit:
  • Sie sind immatrikulierter Student (m/w/d) eines wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges
  • Sie haben Interesse an aufsichtsrechtlichen Themenstellungen von Kreditinstituten und Versicherungen
  • Sie überzeugen durch gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie haben gute Englischkenntnisse zum Verstehen und Verfassen fachlich geprägter Texte

Unterstützungsdauer:

  • Einsatzzeitraum: Mitte September bis Mitte Dezember 2019
  • Dauer: 20 Stunden pro Woche, flexible Zeiteinteilung

Das bieten wir Ihnen:
Sie leisten vollen Einsatz in Ihrem Job und bringen sich überdurchschnittlich ein. Das erkennen wir mit Respekt, Wertschätzung und vielfältigen Angeboten an, wie Weiterentwicklung, zeitliche und örtliche Flexibilität, Gesundheitskurse sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Denn ein gutes Arbeitsklima, Ihre Gesundheit sowie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben sind uns wichtig. Hier informieren!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt über den Button "Online-Bewerbung".

Für Fragen steht Ihnen gerne Bernd Seybold
(Tel. 0711 662-721585) aus Konzernpersonal zur Verfügung.
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